در سفر معاون مدیر کل توسعه منابع انسانی وزارت میراثفرهنگی به استان مرکزی
در ساختار اداری میراثفرهنگی، گردشگری و صنایع دستی استانها بازنگری میشود
با هدف بهبود ساختار اداری ادارات کل میراثفرهنگی، گردشگری و صنایع دستی و بازنگری در خصوص آن، مدیرکل توسعه منابع انسانی و تحول اداری وزارت میراثفرهنگی به همراه کارشناسان این حوزه برای بازدید از ساختار ادارهکل میراثفرهنگی به استان مرکزی سفر کردند.
به نقل از روابطعمومی ادارهکل میراثفرهنگی، گردشگری و صنایعدستی استان مرکزی؛ بهمنظور ساماندهی و بهروزرسانی ساختار تشکیلات ادارات کل استانی تابع وزارت میراث فرهنگی، گردشگری و صنایع دستی و روز 27 شهریور 1401 سید امیر مومنی معاون مدیرکل توسعه منابع انسانی به همراه کارشناسان ستادی معصومی و سلیمی در سفر خود به استان مرکزی ضمن ملاقات مدیر کل استان و همکاران استانی که نوید بخش شرایط مطلوبتر بودند؛ این بازدیدها را با هدف بررسی ساختار اداری و نواقص ساختار تشکیلاتی وزارت میراثفرهنگی عنوان کردند.
سید امیر مومنی معاون مدیرکل توسعه منابع انسانی با اشاره به اینکه ساختار اداری وضع موجود سنجیده و تطبیق داده شود و نواقصی که ساختار اداری وجود دارد برطرف خواهد شد ابراز امیدواری کرد: «بررسی و بازنگری ساختار و چارت اداری ادارات کل در استانها مورد بررسی قرار گیرد و در نتیجه این بازدید امیدواریم بتوانیم موضوع را به توافق منتهی کنیم تا این مشکلات و کمبودها برطرف شوند.»
معاون مدیرکل توسعه منابع انسانی و تحول اداری وزارت میراثفرهنگی با تاکید بر اینکه رشد، توسعه و موفقیت هر مجموعه به انگیزش و رضایت نیروی انسانی آن بستگی دارد گفت: «مجموعه وزارت میراثفرهنگی، گردشگری و صنایعدستی نگاه مثبت و خوبی نسبت به طرح ارتقای معیشت کارکنان دارند و ما تلاش میکنیم بهگونهای ایرادات آن را رفع کنیم.»
اراک- خبرنگار - سید محسن موسوی
ارسال نظر